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Rattaché(e) à la Directrice des Affaires Juridiques, vous êtes le/la référent(e) des marchés publics de la collectivité.
Le Chef de Service Finances élabore et coordonne la stratégie financière de la collectivité en collaboration avec les services, le DGS et le DGA ressources et transition et en étroite relation avec le Président et l'élu en charge des Finances.Manager d'une équipe de 6 agents, il encadre leur activité tout en les accompagnant dans leur montée en compétences.
Le Directeur Administration et Contractualisation participe à la construction du projet départemental et le décline notamment dans un cadre partenarial rénové.Il appuie les Directions du Pôle Solidarités (santé, action sociale, culture, sport et monde associatif) sur le volet budgétaire et financier, la commande publique, la veille juridique et le contentieux.
Rattaché(e) à la Directrice Générale, vous assurez la conduite globale de projets de construction, de la phase étude jusqu'à la réception des travaux. Vous intervenez sur des opérations emblématiques comme la reconversion de la friche de l'Arc Sportif, la création d'un parc sur l'îlot Marcel Pagnol ou encore le développement de la ZAC Charles-de-Gaulle Est.
Au sein de la direction du cycle de l'eau, vous êtes rattaché(e) à la responsable de service Etudes, Travaux et Innovations et contribuez à la mise en oeuvre des schémas Directeurs et au pilotage des opérations d'investissement d'importance sur l'ensemble du territoire du SIARCE.
Nous recherchons un Directeur d'Agences pour un acteur majeur du secteur du recyclage, afin de piloter un périmètre stratégique situé dans les Hauts-de-France.Ce poste terrain couvre des enjeux opérationnels, managériaux, financiers et de développement commercial dans un contexte public, au sein d'une entreprise en forte croissance.
Cachan compte près de 32 000 habitants, est membre de l'EPT Grand-Orly Seine Bièvre et dispose d'un tissu urbain diversifié avec des équipements publics de qualité. Rattaché directement à la DGS, vous prenez la tête de la Direction PMS afin d'assurer le pilotage stratégique et opérationnel des politiques de prévention, de médiation, d'aide aux victimes et de sécurité publique en lien avec les orientations municipales.
L'EPT Boucle Nord de Seine regroupe 7 communes du Nord des Hauts-de-Seine et du Val d'Oise. Depuis 2017, l'EPT porte une politique ambitieuse en matière d'eau et d'assainissement, dans un territoire urbain, dense, en transition, et confronté à de forts enjeux environnementaux, techniques et climatiques. Pour piloter cette dynamique, la collectivité recherche son futur Directeur Eau et assainissement.
Le Responsable financier et Administratif pilote et coordonne la stratégie financière et la gestion administrative et juridique du syndicat.À la tête d'une équipe de 2 agents (subventions, marchés publics, comptabilité, RH), il encadre leur activité tout en les accompagnant dans leur montée en stratégie.
Le Chef de Service Aménagement et Foncier assure le pilotage stratégique de l'urbanisme communal. Il est chargé de la gestion de la planification communale, de l'urbanisme opérationnel et du service foncier.Il suit les projets d'urbanisme et d'aménagement, en lien étroit avec le service instructeur de la Communauté de Communes Faucigny-Glières.
Le chef de service de la police de la Communauté de Communes du Bassin de Pompey est le garant de la stratégie et du développement de la politique de prévention, tranquillité et sécurité publique.Il intervient avec son équipe de 14 agents (1 adjoint, 12 agents, 1 ASVP) sur l'ensemble du territoire des 13 communes membres dans le cadre d'un travail de proximité.
Rattaché(e) au Directeur de l'attractivité économique et de l'innovation, vous intégrez une équipe composée de 5 personnes et êtes le/la Référent(e) et Responsable du marché forain de Sevran, deuxième plus grand marché de la Seine-Saint-Denis et véritable zone d'activités économiques pour la Ville.
Le Directeur Général Adjoint Solidarités porte le déploiement de l'action sociale du Département en étroite relation avec le Directeur Général et le Président.Aux côtés de ses directions, qu'il accompagne dans leur montée en stratégie, il pilote l'administration départementale par la définition du projet global de la collectivité et de sa stratégie de mise en oeuvre.
Vincennes compte près de 50 000 habitants et fait partie intégrante de l'EPT Paris Est Marne & Bois. Rattaché à la Directrice des Finances, vous pilotez la préparation budgétaire de la Ville et de ses établissements en assurant la coordination et la stratégie budgétaire, la production des différents documents ainis que la conduite des arbitrages stratégiques.
Rattaché directement au DGA en charge de la modernisation de l'administration, vous rejoignez un collectif de direction intégré, qui œuvre ensemble en transversal.
Le Directeur Adjoint Centre Nautique pilote les activités des bassins, encadre les équipes, développe l'offre de services et assure la continuité de la direction en l'absence du Directeur.Manager de proximité, il anime les équipes de maîtres-nageurs et impulse une bonne dynamique de travail, tout en s'assurant du respect des normes de sécurité.
Ce territoire dynamique regroupe 27 communes et près de 110 000 habitants. Il offre un environnement naturel remarquable avec un accès direct aux Alpes et à proximité de Genève.Rattaché au DGS et membre du comité de direction, vous assurez la définition et la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité.
Rattaché à la Directrice générale des services, vous intégrez un collectif de dix directeurs, et êtes particulièrement chargé d'accompagner les agents de la CCTVV dans leur quotidien.
Le Directeur des Moyens Généraux pilote et coordonne l'ensemble des services logistiques, techniques et de soutien de la Ville d'Aubervilliers.Il impulse une dynamique de modernisation et d'optimisation des ressources afin de garantir un service public de qualité et des conditions de travail adaptées pour les agents.
Le Directeur de la Communication et de la Prévention pilote la communication et la démarche de prévention du SIAVED dans une logique de développement et de proximité avec les communes et les EPCI membres.Il utilise pour ce faire l'ensemble des vecteurs de communication et de prévention du syndicat en s'appuyant sur le savoir-faire de deux services comprenant 14 personnes (5 Agents Communication et 9 Agents Prévention).
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