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Grilles de salaires 2025
Rattaché au Responsable AMOA et développement au sein d'une DSI d'environ 20 personnes, vous pilotez un portefeuille de projets de transformation des SI.Vous facilitez les relations entre les métiers, les équipes de la DSI, ainsi que les prestataires et éditeurs pour les applications des fonctions supports (RH, finance, services généraux, qualité et gestion des risques, formation, R&D, communication, conseil, philanthropie, etc.).
Le Responsable Emploi Compétence est chargé d'accompagner le syndicat dans sa réflexion sur la politique emploi formation à mener au niveau de la branche professionnelle des acteurs du lien social et familial, mais aussi dans le cadre des actions liées à la qualification de la fonction employeur. Il interviendra également dans la conception et le développement d'outils de gestion RH à destination des adhérents.
Dans un contexte de réorganisation interne et directement rattaché au CTO, le rôle de Service Delivery Manager est clé.Vous aurez à charge de piloter et challenger les prestataires d'infogérance pour la holding mais aussi pour les autres entités du Groupe.Vous serez le garant de la qualité de service, de la mise en place des bonnes pratiques (ITIL) et de la performance de service.
Rattaché à la Directrice Générale d'Ingenium animalis, le DSI gère une équipe de 14 collaborateurs dont 4 personnes en rattachement direct, un CTO, un Responsable TMA, un Responsable BDD et un Responsable Infrastructure et sécurité. Le poste est résolument orienté sur la conduite du changement et de projets complexes couvrants l'architecture, le déploiement, l'ingénierie, la recherche, la sécurité et la qualité.
Rattaché à la Responsable Paie/SIRH, vous avez un rôle-clé auprès des utilisateurs de l'outil paie et participez activement à son développement.
Le DSI est responsable de la définition, de la mise en oeuvre, de l'évolution, de la fiabilité et de la sécurité des systèmes d'information de son organisation en adéquation avec les objectifs stratégiques.
Vous êtes en quête d'un nouveau challenge professionnel au sein d'un client final en tant que Chef de Projet Modern Workplace. Votre désir est de trouver un poste où vous serez identifié comme un relai capital au bon fonctionnement de la structure. Poste nécessitant de la flexibilité intellectuelle et une excellente aisance relationnelle.
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