Offres d'emploi Santé - Secteur Public & Non Profit

Vous travaillez au sein d'une structure de santé. Référent Fonctionnel SI Santé au sein d'une équipe de 10 personnes pour 1000 utilisateurs.

Coordination de projet infrastructure sur une équipe de 16 personnes.
Les projets ? Mise en place de redondance, structuration du stockage, refonte du data center.

Rattaché au Responsable AMOA et développement au sein d'une DSI d'environ 20 personnes, vous pilotez un portefeuille de projets de transformation des SI.

Vous facilitez les relations entre les métiers, les équipes de la DSI, ainsi que les prestataires et éditeurs pour les applications des fonctions supports (RH, finance, services généraux, qualité et gestion des risques, formation, R&D, communication, conseil, philanthropie, etc.).

En tant que Correspondant Sécurité des Systèmes d'Information, vous travaillez rattaché au DSI directement et en collaboration avec le RSSI sur la mise en place des bonnes pratiques des normes, réglementations de sécurité relatives au centre hospitalier de Perpignan (établissement support) et aux structures connexes.

Contexte de votre arrivée : Programme care.

Rattaché à la direction générale, le Directeur Accompagnement et Opérationnel aura la responsabilité de gérer le chantier d'insertion et de manager une équipe pluridisciplinaire.

Le Responsable Qualité et Gestion des Risques est chargé de garantir la mise en oeuvre des politiques de qualité et de gestion des risques au sein, d'une part, de deux hôpitaux de jour et deux foyers postcures relevant du secteur psychiatrique pour (102 patients) en lien avec les directives de la Direction Qualité et Maîtrise des Risques (DQMR) de l'association.

Rattaché à la Directrice Générale des Services, membre du Comité de Direction, vous définissez et incarnez (avec l'appui d'un adjoint) l'ensemble de la politique éducation de la ville en veillant au bon pilotage des actions engagées en résonance avec les besoins des familles et partenaires du territoire.

Nous accompagnons la ville de Soisy-sous-Montmorency dans le recrutement de son futur Directeur du Service Animation Jeunesse pour encadrer 4 agents permanents et poursuivre le développement de son offre d'animation qualitative auprès des 10-17 ans. En tout, ce sont 50 actions menées en moyenne chaque année pour un budget de 105 000 € environ.

Dans le respect du projet associatif et sous l'autorité de la Direction de Pôle, vous aurez pour principale mission de veiller au bon fonctionnement de l'établissement placé sous votre responsabilité.

Dans le cadre du projet associatif et sous l'autorité de la Directrice du Pôle, vous aurez en charge le fonctionnement et l'organisation de l'activité des 3 établissements placés sous votre responsabilité.

Sous l'autorité du Directeur de Secteur et en lien avec les orientations stratégiques associatives, vous aurez pour mission de piloter la gestion quotidienne du pôle placé sous votre responsabilité et de conduire la transformation de l'offre.

Sous l'autorité de la direction générale, vous êtes en charge du bon fonctionnement des établissements placés sous votre responsabilité et d'assister le directeur du pôle dans la coordination de l'ensemble des missions relevant de l'activité économique et de l'accompagnement socio-professionnel des personnes accueillies.

Sous l'autorité directe du Président de l'association et en lien avec le Directeur Médical, vous êtes le garant du bon fonctionnement des établissements placés sous votre responsabilité.

Dans le cadre de vos missions, vous aurez pour mission de piloter l'établissement placé sous votre responsabilité et de décliner les orientations stratégiques associatives sur votre périmètre et auprès de vos équipes.

Le Responsable Emploi Compétence est chargé d'accompagner le syndicat dans sa réflexion sur la politique emploi formation à mener au niveau de la branche professionnelle des acteurs du lien social et familial, mais aussi dans le cadre des actions liées à la qualification de la fonction employeur. Il interviendra également dans la conception et le développement d'outils de gestion RH à destination des adhérents.

Dans le cadre du développement de notre client et de ses ambitions européennes, il recherche un Chef de Projet, chargé de coordonner et de piloter des initiatives stratégiques à l'échelle européenne, en collaboration avec des partenaires clés, afin de renforcer son rayonnement et d'accroître son impact dans le domaine de la santé.