Offres d'emploi Secteur Public Non Profit en France

Sous la responsabilité du Directeur Général de France Bois forêt, vous contribuerez au recueil, à l'analyse et à l'interprétation des données quantitatives et qualitatives sur la filière en vue de leur valorisation auprès des membres de l'interprofession.

Vous participerez à la valorisation de l'observatoire économique et veille économique mutualisée de la filière.

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, membre du collectif de direction, vous avez la charge d'identifier les marges de manoeuvre de la commune par une vision transversale des activités supports.

Pour ce faire, vous accompagnez et sécurisez les élus et les services dans les activités supports de la municipalité en vous appuyant sur vos équipes.

Le Responsable Pédagogique aura pour mission de concevoir, mettre en oeuvre et suivre l'offre de formation selon le plan stratégique et la signature pédagogique définie.

Notre client spécialisé dans le transport, recrute son Contrôleur de Gestion/Financier dans le cadre d'un remplacement.

Le CHU de Bordeaux recrute sont futur Conducteur de Travaux CVC.

Dans le cadre de vos missions, vous aurez pour mission de piloter l'établissement placé sous votre responsabilité et de décliner les orientations stratégiques associatives sur votre périmètre et auprès de vos équipes.

Le Directeur Général des Services du conseil départemental du Cantal pilote l'administration et anime le collectif de direction en veillant à l'amélioration continue du Service Public.

Il appuie et conseille les élus dans l'exercice des compétences du conseil départemental et dégage des marges de manoeuvre pour construire des actions de valorisation du territoire cantalien.

Le CHU de Bordeaux recherche son nouveau Juriste Marchés Publics.

As the CDO, you will be instrumental in defining and executing the digital strategy, leading high-impact initiatives, and delivering exceptional results. You will collaborate closely with internal and external stakeholders to foster innovation, enhance efficiency, and deliver outstanding digital experiences.

Sous l'autorité de la Déléguée Générale, le Directeur pilote les établissements, contribuant à la stratégie globale de l'association, coordonnant les structures et garantissant la qualité des services. Il gère également les ressources humaines, la communication interne et externe, la gestion financière et participe à l'innovation des offres et services.

En tant que Responsable de Mission Relations Sociales, vous contribuez à la construction de la nouvelle stratégie sociale et à l'animation du dialogue social.

Sous l'autorité et en lien étroit avec la Direction Générale, vous portez la responsabilité globale de l'organisation administrative, financière et comptable de l'institut, ainsi que celle des services qualité et informatique.

Manager, piloter, développer et dynamiser le territoire dans un objectif de performance et de qualité dans le respect de la politique de la structure.

Le Délégué Général aura pour missions de piloter, structurer et développer l'association.

Le rôle du futur DRH Adjoint sera d'accompagner la DRH dans la mise en place de projets, tant au niveau des processus RH que sur le développement d'outils afin de faciliter le quotidien des professionnels RH et bien sûr d'accompagner de la meilleure façon possible l'ensemble des collaborateurs de la fondation.

Vous avez au moins une première expérience en construction de certifications (CQP par exemple) et accompagnement de branches professionnelles ? Vous connaissez le paritarisme, les enjeux de la formation professionnelle continue (FPC) et souhaitez vous investir dans un OPCO de renom en tant que Chef de Projet Certification en CDI à Paris ?

Sous la responsabilité du Directeur d'Ifomene, le Responsable Administratif et Financier coordonne l'équipe d'assistantes administratives pour garantir une gestion administrative et financière efficace et résiliente au regard des objectifs de l'Ifomene.

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, membre du Comité de Direction, vous avez la responsabilité de définir et de piloter l'ensemble de la politique technique de la collectivité en apportant conseil à votre hiérarchie et appui technique aux équipes.

Le Responsable Emploi Compétence est chargé d'accompagner le syndicat dans sa réflexion sur la politique emploi formation à mener au niveau de la branche professionnelle des acteurs du lien social et familial, mais aussi dans le cadre des actions liées à la qualification de la fonction employeur. Il interviendra également dans la conception et le développement d'outils de gestion RH à destination des adhérents.

Sous l'autorité de la DGS et en lien avec les élus, vous dirigez, coordonnez et animez l'ensemble des services techniques opérationnels (voirie, espace public, bâtiment et entretien) de la collectivité. Vous gérez les moyens humains et financiers de ce périmètre, dont vous assurez le pilotage des projets techniques, en étant force de proposition et de conseil auprès des élus et de la direction générale.