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Au centre des préoccupations financières de l'entreprise, le comptable est en charge de tenir à jour les comptes de l'organisme pour lequel il travaille. Vous envisagez une carrière dans la comptabilité ou souhaitez connaître les dernières tendances de rémunération de ce secteur ? On vous dit tout sur le salaire d'un Comptable.
Pour connaître les principales tendances de marché ainsi que les grilles de salaire moyen d'une quarantaine de fonctions en comptabilité, du profil débutant au confirmé, téléchargez notre étude de rémunérations :
En plus de la fourchette salariale moyenne pratiquée, retrouvez également au sein de notre étude de rémunérations 2025 :
Le salaire médian d'un comptable en France est de 38 000 euros annuels bruts* même s'il faut prendre en compte le fait que ce salaire connaît de fortes disparités en fonction de l’expérience du candidat sur le poste, de sa zone géographique mais également du secteur d’activité de l’entreprise pour laquelle il travaille ou s'il évolue au sein d'un cabinet d'expertise comptable.
*Source : notre outil de données RH Page Insights+.
En entrant sur le marché, le salaire d'un comptable fournisseurs sera compris entre 26 000 et 30 000 euros bruts. Entre 5 et 10 ans d'expérience, il pourra prétendre à un salaire compris dans la fourchette de 33 000 et 40 000 euros. Les comptables fournisseurs disposant de 10 ans et plus d'expérience pourront espérer toucher une rémunération comprise entre 40 000 et 45 000 euros bruts.
> Consultez nos offres d'emploi de comptable fournisseurs.
En début de carrière, le salaire d'un comptable général est en moyenne compris entre 32 000 et 35 000 euros bruts tandis que pour les profils ayant plusieurs années d'expérience (entre 5 et 10 ans) verront leur salaire s'élever entre 40 000 et 50 000 euros bruts. Le salaire des profils les plus expérimentés pourra quant à lui attendre la fourchette entre 50 000 et 65 000 euros.
> Consultez nos offres d'emploi de comptable général.
Le salaire moyen d'un comptable fiscaliste débutant est compris entre 30 000 et 40 000 euros bruts. Les profils dits "seniors" disposant de plus de 10 ans d'expérience pourront prétendre à un salaire compris entre 60 000 et 70 000 euros bruts.
La rémunération de départ d'un gestionnaire paie est comprise entre 28 000 et 32 000 euros bruts et pourra atteindre les 45 000 euros pour les profils ayant entre 5 et 10 ans d'expérience.
> Consultez nos offres d'emploi de gestionnaire paie.
En début de carrière, un responsable ou chef comptable pourra espérer gagner entre 45 000 et 55 000 euros bruts. Pour les responsables comptables disposant de 5 à 10 ans d'expérience, la rémunération pourra être comprise entre 65 000 et 75 000 euros bruts. Au delà de 10 années d'expérience, la rémunérations dépassera les 65 000 euros et pourra atteindre 80 000 euros annuels bruts pour certains profils. L'adjoint chef comptable touchera quant à lui en début de carrière un salaire moyen de 40 000 et pourra espérer gagner entre 60 000 et 65 000 en fin de carrière.
> Consultez nos offres d'emploi de responsable comptable.
L'assistant comptable bénéficie d'un salaire de départ moyen de 25 000 euros bruts auprès d'un cabinet d'expertise comptable. En évoluant au sein de cette structure, il pourra espérer atteindre les 35 000 euros.
> Consultez nos offres d'emploi de assistant comptable.
Le salaire de départ d'un collaborateur comptable est situé entre 30 000 et 35 000 euros. Les profils bénéficiant de 5 à 10 années d'expérience pourront prétendre à un salaire compris entre 40 000 et 50 000 euros bruts.
De la part position stratégique qu'il occupe pour aider ses entreprises clientes, le salaire d'entrée d'un expert-comptable associé est compris entre 80 000 et 90 000 euros bruts. Les profils ayant entre 5 et 10 ans d'expérience se situeront entre 120 000 et 200 000 selon les profils et spécialités.
> Consultez nos offres d'emploi d'expert comptable.
Une formation de type Bac+2 est suffisante pour occuper le poste de comptable. Toutefois, s'il sera possible d'évoluer après plusieurs années d'expérience vers le poste de responsable comptable, d'expert-comptable ou de directeur comptable et financier, une reprise d'études sera nécessaire afin d'obtenir le niveau Bac+5 (type Master en comptabilité, finance, gestion ou audit) ou bien un diplôme d'école de commerce. Notez que les perspectives d'évolution peuvent être plus nombreuses au sein de cabinets d'expertise comptable qu'au sein d'entreprises du secteur privé.
Que vous soyez en début de carrière ou souhaitiez évoluer, notre étude de rémunérations 2025 vous aidera à mieux vous positionner sur le marché et à trouver la grille de salaire correspondant à votre spécialité, téléchargez notre étude de rémunérations !
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