Offres d'emploi Commercial en France

Nous recherchons un Responsable de Boutique dynamique et passionné par la mode pour rejoindre notre équipe. Vous serez au coeur de l'activité commerciale et de la fidélisation de nos clients, en assurant la gestion de la boutique et le management de notre équipe de vente.

Nous recherchons un Responsable Marketing pour piloter et développer la stratégie marketing de plusieurs marques internationales dans le secteur du retail en France. Rattaché au siège monde, vous aurez la responsabilité de mettre en place des plans marketing adaptés, tout en veillant à l'atteinte des objectifs de vente et de rentabilité.

Nous recherchons un Chef de Département Non-Alimentaire pour notre hypermarché à Marseille. Le poste consiste à piloter l'activité des rayons non alimentaires, à gérer les stocks et à manager une équipe. Le candidat idéal doit avoir une expérience en grande distribution, de solides compétences en management et une forte orientation client. Nous offrons une rémunération attractive et des opportunités d'évolution.

Votre principale mission sera de vous assurer que tout au long de l'année, les produits de notre client sont bien mis en valeur sur ses différentes plateformes de e-commerce à l'échelle mondiale. Trafic, visibilité, taux de conversion, page produit, navigation, panier moyen, assets, UX… seront votre vocabulaire quotidien, avec pour objectif de développer l'attractivité.

Notre client, un grand Groupe international spécialisé dans la distribution, recherche un Responsable Transformation SI Finance.

Notre client, un cabinet de taille humaine, recrute un Auditeur IT pour accompagner ses clients.

Michael Page Juridique et Fiscal recherche, pour l'un de ses clients, un Groupe international dans le secteur du retail, basé à Templemars (59), un Fiscaliste Généraliste avec une expertise confirmée en TVA dans le cadre d'un CDI.

Notre client est un groupement coopératif d'une enseigne retail de renom. Dans le cadre de l'extension de la DSI, il recherche un Administrateur de Base de Données (PostgreSQL) pour rejoindre son équipe.

Le Chief Marketing Officer est chargé de développer et d'exécuter la stratégie marketing globale de l'entreprise pour maximiser la visibilité, attirer et fidéliser les clients et optimiser l'expérience en magasin. Il supervise également la stratégie e-commerce et les campagnes de marketing digital, en visant à augmenter la notoriété et la rentabilité de la marque sur tous les canaux.

Dans le cadre du renforcement de l'équipe data et digital rattaché à la DSI, notre client recherche un Data & BI Senior Analyst pour gérer des projets de mise en place de solutions ETL/BI à l'aide des outils Azure et Power BI. Vous faites le lien entre les métiers et l'équipe Data et Digital.

Notre client recherche un Store Manager pour gérer 2 flagships à Paris.

Manage ses équipes comptabilités clients et fournisseurs, pilote et valide les opérations financières, garantit la fiabilité des comptes auxiliaires de l'entreprise dont il a la responsabilité dans le respect des normes comptables et fiscales françaises et Groupe (IFRS16) mais aussi des règles de contrôle interne.

Au sein du Département Transformation Finance, vous êtes rattaché au Manager Transformation Finance. Vous participez à la définition et à l'optimisation des organisations, processus et solutions relatifs au périmètre finance monde.

Notre client, un acteur du retail, recherche un Assistant Store Manager pour accompagner le développement et la rentabilité du réseau dans le secteur du soin.

Nous recherchons un Manager avec un excellent relationnel, structuré et bien organisé, qui prospère dans un environnement en évolution rapide. Vous ferez partie d'une équipe de Responsables Régionaux et rapporterez directement au Directeur des Ventes France.

Superviser les opérations du magasin, y compris le chiffre d'affaires, la gestion des stocks, les performances de l'équipe et les services à la clientèle, tout en présentant les valeurs fondamentales de la maison.

Tout en constituant une équipe très motivée, en développant les membres de l'équipe pour qu'ils atteignent le niveau suivant dans le parcours de carrière de la maison.

Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer sa structure financière siège.