Offres d'emploi Secteur Public Non Profit - Secteur Public

Le Directeur Administration et Contractualisation participe à la construction du projet départemental et le décline notamment dans un cadre partenarial rénové.

Il appuie les Directions du Pôle Solidarités (santé, action sociale, culture, sport et monde associatif) sur le volet budgétaire et financier, la commande publique, la veille juridique et le contentieux.

Vous rejoignez une équipe resserrée dont les valeurs sont axées autour du collectif et de la solidarité. A ce titre, vous êtes rattaché au Directeur Général Adjoint Cadre de Vie, Aménagement et Transitions et êtes le Directeur en charge des espaces verts et de la propreté urbaine de la ville. Vous managez une équipe composée de 145 agents.

Rattaché directement au Directeur Général des Services et accompagné par 6 agents, vous pilotez les orientations financières et budgétaire ainsi que leur mise en œuvre, en proposant les analyses et prospectives nécessaires à une prise de décision éclairée de la part de votre hiérarchie et des élus.

Le Directeur du Développement Economique pilote et met en oeuvre la politique intercommunale en matière de développement économique, d'emploi, de formation et d'innovation.

Il comprend les besoins de développement des acteurs économiques et les accompagne au quotidien et sur le long cours dans leurs projets de développement mais aussi d'adaptation aux enjeux de développement durable et d'attractivité numérique.

Rattaché au Directeur de l'attractivité économique et de l'innovation, vous intégrez une équipe composée de 5 personnes, et êtes le Référent et Responsable du marché forain de Sevran, deuxième plus grand marché de la Seine-Saint-Denis et véritable zone d'activités économiques pour la Ville.

En tant que Directeur Général des Services, vous travaillez avec le Maire et une équipe municipale dynamique et porteuse de projets composée d'une vingtaine d'élus (dont 3 Adjoints).

Le Directeur Adjoint des Finances supervise la gestion comptable de la collectivité en collaboration avec les services communaux sous l'autorité du Directeur des Finances et en étroite relation avec le Maire-Adjoint délégué aux Finances.

Il réalise des analyses financières et propose des stratégies afin d'assurer une gestion efficiente des finances de la commune.

Pilotez et fluidifiez l'organisation des déplacements du Maire et les réceptions protocolaires de la collectivité.

Oeuvrez à la valorisation des actions de la ville en déployant la communication institutionnelle et en proposant de nouvelles initiatives. 
 

Crépy-en-Valois est une ville de 15 000 habitants nichée au coeur de la Vallée de l'Automne, dans le sud de l'Oise. Le poste de DST, au sein de cette collectivité, est intégré à l'équipe de direction générale. Vous conseillez les élus et traduisez leurs orientations stratégiques en actions concrètes, notamment en matière de patrimoine, d'aménagement et de cadre de vie.

Le Directeur Général adjoint des Services chargé des politiques éducatives définit et met en œuvre la politique de la ville sur l'éducation, la culture, le social, la petite enfance et les familles.

Il/elle s'appuie au quotidien sur cinq directions et 530 agents dont il favorise la transversalité et la collaboration. 

 

Le Chef de l'Unité Risques Naturels assure le cadrage par l'Etat de l'aménagement et de la reconstruction à Mayotte en s'assurant que les risques naturels (92% du territoire de l'île est concerné par un aléa, hors sismique) sont bien pris en compte.

Avec 6 agents, il appuie les collectivités et tous les acteurs du territoire dans les enjeux d'urbanisation du territoire, en les sensibilisant aux risques naturels.

Le Directeur des Ressources Humaines pilote la stratégie RH de la collectivité en étroite relation avec les élus et sous la supervision du Directeur Général des Services.

Il coordonne et garantit l'application des dispositions statutaires et conduit le dialogue social avec les partenaires sociaux.

Le Directeur Adjoint des Finances pilote et coordonne la stratégie financière du syndicat en collaboration avec les services et en étroite relation avec le Président et les vice-présidents en charge des finances.

A la tête d'une équipe de 5 Agents, il encadre leur activité tout en les accompagnant dans leur montée en compétences.

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe en charge des solidarités humaines et sous l'autorité fonctionnelle de la Directrice du Pôle solidarités, enfance, insertion, emploi, vous dirigez le CDEF et participez à la déclinaison des politiques de la protection de l'enfance sur le territoire. 
 

Le Chargé de Mission Stratégie Territoriale et Partenariats assure l'élaboration, le suivi et la mise en oeuvre des contrats de développement territorial. Il est chargé de la définition de la stratégie de développement rural du territoire.

Interlocuteur privilégié des porteurs de projet, il les accompagne dans leur collaboration avec les partenaires et financeurs régionaux, nationaux et européens.

Le Directeur des Espaces Publics et Cadre de Vie s'assure du bon entretien des espaces publics et de la propreté urbaine en s'appuyant sur une équipe de 93 agents.

Il donne de la visibilité et fédère les équipes, leur donnant le sens des missions et de la qualité des espaces publics de la ville. 
 

Placé sous la responsabilité directe de Madame le Maire et du Directeur de cabinet, le Directeur de cabinet adjoint assure une fonction de conseil et de suivi des affaires politiques, ainsi que de la prise de décisions. Il joue le rôle d'interface entre les élus et les services pour garantir l'exécution des décisions politiques et leur mise en œuvre sur le terrain.

Le Directeur Adjoint des Services Techniques pilote les 3 services qui lui sont rattachés et assure la supervision des nombreux projets de la collectivité.

Il porte et construit la stratégie de gestion et de rénovation des bâtiments. 
 

Le Chargé d'Opérations pilote les phases d'étude, de montage et de réalisation des travaux sous les aspects financiers, techniques et juridiques.

Il organise les procédures de consultation des entreprises, assure le suivi de la réalisation des travaux au nom de la ville, vérifie et s'assure de la bonne exécution des prestations.

Le Chef du Service Marchés Publics participe à la définition de la stratégie de la collectivité en matière de commande publique et la met en oeuvre. Assurant un suivi des contrats et conventions qui lient la collectivité, il apporte son expertise juridique et gère le précontentieux contractuel.