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Si les offres d’emploi restent le premier canal de recrutement traditionnel, elles ne permettent pas toujours de trouver le poste que l’on souhaite. Il peut alors être intéressant de mobiliser son réseau professionnel. Quelques questions se posent cependant : comment développer ce réseau ? Pourquoi peut-il être utile dans le cadre d’une recherche d’emploi ? Quels avantages offre-t-il ? Voici quelques conseils pratiques.
Demandez à votre famille, vos collègues, vos anciens collègues, vos anciens professeurs ou encore aux anciens élèves de votre école s’ils ont connaissance de postes vacants. Vos contacts au quotidien peuvent également faire partie de votre réseau. Prestataires, clients, professionnels rencontrés lors de salons ou de conférences… : tous peuvent jouer un rôle dans votre carrière et vous ouvrir tour à tour de nouvelles connaissances et de nouvelles opportunités.
Il est important de garder à l’esprit qu’un réseau se compose de relations réciproques : si vos contacts professionnels peuvent vous être utiles, vous devez également les aider à atteindre leurs objectifs. Cette réciprocité implique d’y consacrer du temps. Restez attentif aux opportunités et aidez vos contacts lorsque vous en avez la possibilité : cela facilitera vos futurs échanges.
Que ce soit grâce à des conférences, à des discussions informelles ou à des groupes d’échange sur les réseaux sociaux professionnels, votre réseau vous permet non seulement d’entretenir une certaine connaissance du monde de l’entreprise, de son évolution et de ses perspectives, mais aussi de vous tenir informé des dernières tendances de votre secteur. Il ne faut pas hésiter à participer à ces échanges d’informations : ces interventions peuvent ouvrir le champ des possibles de l’un de vos contacts (et vice versa), montrer vos intérêts à vos contacts, et pourquoi pas vous positionner en tant qu’expert. Un excellent moyen de se faire repérer, si vos apparitions et/ou contributions sont régulières et pertinentes !
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