Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
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Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Nous sommes à la recherche d'un RRH, poste basé à Marseille (13), en charge de plusieurs restaurants dans le sud-est de la France. Le candidat idéal aura une expérience significative en gestion des ressources humaines dans le secteur de la restauration.
Nous recherchons un RRH Multi-Sites pour une mission de 6 mois, basée à Marseille, dans le secteur du retail.Cette position nécessite une excellente capacité à gérer les ressources humaines sur plusieurs sites régionaux.
Notre client est l'un des Groupes les plus réputés de son secteur. L'objectif est de les accompagner dans la croissance et le développement de leur équipe informatique, en maximisant leur efficacité et leur performance. Processus de recrutement :
En tant que Délégué Pharmaceutique, vous avez pour missions principales de promouvoir et de vendre des produits pharmaceutiques et compléments alimentaires auprès des pharmacies et parapharmacies.
Rattaché à la Direction du Contrôle de Gestion Groupe, vous accompagnez les filiales dans l'optimisation de leur performance opérationnelle tout en assurant le transfert des informations vers la finance Groupe. En relation avec les Directions Opérationnelles, vous construisez les budgets, analysez les indicateurs clefs de l'activité, accompagnez les actions correctives, remontez les reportings dans le respect des normes Groupes.
Rattaché au DRH, vous serez l'interlocuteur RH de référence auprès des managers et des opérationnels pour un périmètre dédié et vous apporterez votre support dans la gestion des IRP.
Chef de Projet Commercial E-Business, ambassadeur de la business unit, vous participerez à l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies pour dynamiser l'offre de produits dématérialisés. Vous serez également chargé de lancer régulièrement des offres innovantes, adaptées aux besoins évolutifs de la clientèle et suivre les performances (KPI Business).
Le Gestionnaire Technique aura sous sa responsabilité un portefeuille d'actifs logistiques où il pilotera l'ensemble des sujets techniques, green, administratifs et financiers.Vous participez à la valorisation du patrimoine confié.
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